A Prefeitura de Goioerê realizou
Avaliação Especial de Desempenho dos servidores que estão no período de
estágio probatório. A medida está prevista no decreto 4.195/2012. A
avaliação tem como objetivo apurar o trabalho de cada indivíduo, bem
como mérito e aptidões para o cargo ao qual prestou concurso.
O Estágio
Probatório (previsto na Constituição Federal) é o período de até três
anos que visa avaliar as aptidões do concursado. A avaliação é realizada
por uma comissão formada por integrantes diretamente ligados ao setor
que o servidor desempenha a função.
No total
mais de 250 servidores que foram aprovados em concurso público recentes
passaram pela avaliação que observou os seguintes critérios:
assiduidade, disciplina, espontaneidade e iniciativa, produtividade e
responsabilidade. Para ser considerado apto o servidor precisa tirar
nota igual ou superior a 7 na avaliação.
Segundo o
secretário de Administração, André Sestak, essa medida faz parte da nova
política implementada pela Prefeitura Municipal de Goioerê com objetivo
de melhorar qualidade dos serviços que são oferecidos à população.
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